Internship

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Junior Software Developer

CABTREKS Technologies Inc.


  Publié: April 30, 2021

  Emplacement: Calgary, Alberta

  Programme de stages: Digital Tech

  Échelle salariale: $40,000 - $50,000

  Heures par semaine: 40

  Date de début: July 5, 2021

  Date de fin: December 20, 2021

Description de l'emploi

We are a fast growing last mile logistics business for last mile deliveries in a major Canadian city. We require a junior developer to help speed up the pace of our software development team. We will provide training and mentorship along the process.

Devoirs et responsabilités

-Learn different mobile technologies and agile methodologies.
-Contribute to the complete software life cycle, including writing clean code, robust tests, submitting code reviews, and creating clear documentation.
-Create high performant and beautiful applications for the web, making emphasis on software quality and good practices.
-Get involved with the client, participate in Agile ceremonies and communicate effectively.
-Work effectively with a team of individuals on the same technologies and share experiences.

Connaissances et compétences

-Knowledge of the following frameworks - JavaScript, Node.js/Express.js, React.js, Bootstrap, MySQL
-Experience with a frontend framework like React.js or Angular.js

Éducation requise

Bachelors degree in engineering, computer science, etc. or coding bootcamp

  Comment s'inscrire

S'il vous plaît envoyer un courriel jasi@cabtreks.com pour postuler au poste ci-dessus.

Pour postuler, envoyez votre CV à jasi@cabtreks.com.

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« Le fait d’avoir un coup de main supplémentaire dans un environnement de travail chargé – pour s’asseoir avec les résidents, participer à la préparation des repas, aider les résidents à se déplacer ou les transporter – donne toujours plus de temps à notre personnel. Cette aide a été un atout considérable pour notre établissement. »

Gestionnaire, Selo Gardens Personal Care Home


Quelques-uns de nos employeurs fantastiques que nous avons aidés

Notre financement leur permet de contribuer à remédier aux pénuries de main-d’œuvre, à diversifier leur personnel et à renforcer leur secteur.

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