Internship

Développeur ERP

Agence J&J


  Publié: May 21, 2021

  Emplacement: Montréal, Quebec

  Programme de stages: Digital Tech

  Échelle salariale: $30,000 - $40,000

  Heures par semaine: 30

  Date de début: May 25, 2021

  Date de fin: November 23, 2021

Description de l'emploi

Le Développeur ERP sera responsable de personnaliser le système ERP (Zoho One) pour l'entreprise afin de l'adapter aux besoins opérationnels spécifiques.

Devoirs et responsabilités


• Ajouter de nouvelles fonctionnalités ;
• Configurer et optimiser les modules du système ERP (CRM, gestion de projets, gestion d'équipe, communications internes, tableaux de bord, rapports, etc.) ;
• Développer en mode projets et principalement avec le language Deluge ou autre.

Travailler en étroite collaboration avec les gestionnaires de projets et le directeur des opérations.

Connaissances et compétences

• Capacité d’analyse et esprit de synthèse
• Initiative, autonomie et flexibilité
• Multitâche
• Aimer travailler dans un environnement sans méthodologie stricte
• Intérêt et efficacité en travail d’équipe
• Sens de l’humour

Éducation requise

DEC

  Comment s'inscrire

S'il vous plaît envoyer un courriel jade@jjassistance.com pour postuler au poste ci-dessus.

Pour postuler, envoyez votre CV à jade@jjassistance.com.

Que disent les gens à propos de Lancement de carrière?

Nos stagiaires et nos employeurs partagent leur expérience de première main.

Voir tous les témoignages

Je recommande vivement aux employeurs de prendre part à ce programme. Les jeunes sont à l'écoute des ODD et possèdent des connaissances et des compétences techniques très précieuses pour les organisations qui veulent faire avancer et sensibiliser les gens à ces objectifs. De nombreux jeunes sont à la recherche d'une expérience professionnelle significative et cette initiative est un excellent moyen pour eux de mettre un pied dans la vie active.

Melody Sizer
Terramera


Quelques-uns de nos employeurs fantastiques que nous avons aidés

Notre financement leur permet de contribuer à remédier aux pénuries de main-d’œuvre, à diversifier leur personnel et à renforcer leur secteur.

Commencer